Eğitim Portföyü

 
TASARIMDAKİ EĞİTİMLER

  • Fasilitasyon / Kolaylaştırma – Katılımlı Karar Almayı Kolaylaştırma Eğitimi (Facilitation - Facilitating Participative Decision Making Training, in Turkish)
  • Organizasyonel Performans Yönetimi – Organizasyonel Tasarım (Organizational Performance Management – Organizational Design, in Turkish) 
  • Organizasyonel Performans Yönetimi – Process Management(Organizational Performance Management – Organizational Design, in Turkish) 

 

VERİLMİŞ EĞİTİMLER

Hedeflerle Bireysel Performans Yönetimi Eğitimi, 2009

  • Verildiği tarihler: 04.12.2009
  • Süre: 1 gün
  • Katılımcı Sayısı: 10
  • İçerik:
    • Hedeflerle Yönetim (Vizyon, Strateji, Operasyonel Planlama, Öncelik, Hedef, BSC, Politika Yayılımı, PYS)
    • SMART Hedefler (SMART Hedef Verme, Araçlar, Dikkat Edilmesi Gereken Konular)
    • Performans Değerlendirme (Performans Değerlendirme’nin Tarihi, Öznellik Sorunu, Bütünsel Değerlendirme, Geribildirim)

Performans Değerlendirme Görüşmesi Eğitimi, 2008

  • Verildiği tarihler: 17.12.2008, 18.12.2008, 22.12.2008
  • Süre: 2 saat
  • Katılımcı Sayısı: 370
  • İçerik:
    • Performans Yönetim Sistemi’nin Amacı
    • Performans Görüşmesi
    • Geribildirim

Hedeflerle Bireysel Performans Yönetimi Eğitimi, 2008

  • Verildiği tarihler: 16.05.2008
  • Süre: 1 gün
  • Katılımcı sayısı: 12
  • İçerik:
    • Performans Yönetiminin ABC’si
    • Tofaş ve Diğer Şirketlerde PYS
    • Hedeflerle Yönetim
    • Sık Yapılan Hatalar
    • Performans Değerlendirme

Organizasyonel Performans Yönetimi – Kurum Kültürü Eğitimi, 2007

  • Verildiği tarihler: 24.11.2007
  • Süre: 1 gün
  • Katılımcı sayısı: 14
  • İçerik:
    • Örnek Vaka: “The HP Way”
    • Temel Kavramlar
    • Kurum Kültürünün Özellikleri
    • Kurum Kültürünün İş Performansına Etkisi
    • Kültür Kavramının Gelişimi ve Teorik Yaklaşımlar
    • Kurum Kültürünün Biçimlenme Süreci
    • Teorik Modeller
    • Güçlü-Zayıf Kültür
    • Kültürel Değişimin Yönetimi

Hedeflerle Bireysel Performans Yönetimi Eğitimi, 2006

  • Verildiği tarihler: 11.05.2006, 27.06.2006, 05.07.2006, 13.07.2006
  • Süre: 1 gün
  • Katılımcı sayısı: 45
  • İçerik:
    • Performans Yönetimi ile ilgili Sırlar ve Gerçekler
    • Performans Yönetiminin ABC’si
    • Performans Ölçme: Hedeflerle Yönetim
    • Performans Ölçme: Sık Yapılan Hatalar
      • Hedef Tanımlama
      • Gösterge Tanımlama
      • Hedef Değerlerinin Tanımlaması
      • Hedeflerin Takibi
      • Hedeflerin Değerlendirilmesi
    • Performans Değerlendirme
Bookmark and Share

Yorum Yazın